“八字真言”助力企业健全发展!-顺其天然,进二停一
欧博ABG在发展的过程中,结合现实推出“顺其天然,进二停一”的发展理想。
2024-03-05
这家企业,你的提升你做主!-内部竞挖
欧博ABG为了实时发现人才、沉用人才,推进公司更快更好发展,推出了“内部竞挖”模式。
2024-02-27
年会的N种活动模式,你喜欢哪一款?-特色年会
欧博ABG的年会法定在每年的正月初八至正月十三。
2024-02-20
一首诗词送祝福,愿您所求皆如愿!-诗词祝福
欧博ABG独创了“诗词祝福”,为员工、客户奉上浓浓的祝福,成为欧博ABG的一大治理特色。
2024-02-13
策动在世手忙脚乱?这份活动流程请查收!-活动流程化
为了削减活动过程中的纰漏,保障活动成效圆满,经过延长总结,欧博ABG推出了“活动流程化”的模式。
2024-02-06
这一套“组合拳”,引发了企业发展活力-人才理想
为保障企业的健全持续发展,欧博ABG推出了“用才聚贤”的用人理想。
2024-01-30
这家企业选人有大智慧!-人才理想
欧博ABG提出“识德育知”的人才理想,旨在督促各人在品格上要严于律己,宽以待人,对知识孜孜以求,不休提高。
2024-01-23
既当教员又当学生,这个培训有意思!-2+2培训
欧博ABG推出“2+2培训”模式,紧跟时期措施,与社会同步发展。
2024-01-16
工作做得好不好?“ta”说了算!-民主评议
2024-01-09
这家企业的用人之路,真的很牛!-用人要疑,疑人要用
现代用人就是紧盯过程,督导到位,不休美满,使素质低的人不易犯错,逐步提升;素质高的人得以维持,“用人要疑,疑人要用”的理想由此而生。
2024-01-02
